Een correcte verloning volgens categorie III binnen PC 302, Horeca.
Voor deze functie ontvang je een bruto maandloon volgens categorie III binnen PC 302, Horeca. Het loon bedraagt minimaal €2.519,02 bruto per maand voor een voltijdse tewerkstelling en kan stijgen naargelang ervaring en anciënniteit. Eventuele toeslagen en vergoedingen worden toegepast volgens de geldende sectorale afspraken.
Bruto loon per maand
Ervaren ontbijtmedewerker, bepaalde duur | West Bay Hotel, Westende
Ben jij een ervaren ontbijtmedewerker die graag zelfstandig werkt en gasten een verzorgde start van de dag bezorgt? Heb je horeca-ervaring, werk je vlot onder tijdsdruk en weet je hoe je een ontbijtdienst efficiënt organiseert? Dan ben jij misschien de collega die wij dringend zoeken.
Voor West Bay Hotel in Westende zijn we op zoek naar een ervaren ontbijtmedewerker voor een tijdelijk contract tot en met 30 september.
West Bay Hotel is een modern en gastvrij hotel op wandelafstand van het strand van Westende. Onze gasten rekenen elke ochtend op een verzorgd ontbijtbuffet, een vriendelijke ontvangst en een vlotte service. Dankzij jouw ervaring weet je precies wat nodig is om de ontbijtdienst zelfstandig en professioneel te laten verlopen.
West Bay Hotel maakt deel uit van de C-Hotels Group, een groeiende hotelgroep met elf hotels, een brasserie en een sterrenrestaurant aan de Belgische kust. Gastvrijheid, kwaliteit en teamwork staan bij ons centraal.
Wat ga je doen?
Als ontbijtmedewerker zorg jij voor een warme en verzorgde start van de dag voor onze gasten:
Je staat in voor het klaarmaken en opdienen van het ontbijt in de ontbijtruimte
Je ontvangt gasten vriendelijk en helpt hen waar nodig tijdens het ontbijt
Je verzorgt de service in de ontbijtruimte of bar
Je zorgt voor een nette en gastvrije uitstraling van het ontbijtgedeelte
Wie zoeken we?
Je bent gastvrij, vriendelijk en verantwoordelijk
Je hebt oog voor detail en werkt netjes
Je kan zelfstandig werken en organiseren, maar bent ook een echte teamplayer
Je hebt reeds ervaring in de ontbijtservice/horeca
Je bent flexibel inzetbaar en bereid te werken in weekends en op feestdagen
Je bent beschikbaar voor een werkrooster van 6 dagen per week
Je kan snel opstarten en bent beschikbaar tot en met 30 september
Ervaring in de ontbijtservice of horeca is voor deze functie noodzakelijk. Kandidaten zonder relevante ervaring komen niet in aanmerking.
Wat bieden wij jou aan?
Een tijdelijk contract tot en met 30 september
Werken in een aangename en moderne hotelomgeving aan zee
Een warm en collegiaal team
Correcte verloning volgens PC 302
Een fijne werksfeer binnen een groeiende hotelgroep